一、背景

随着互联网的发展，新媒体行业也得到了迅猛的发展。越来越多的人选择从事新媒体行业，但是在这个行业里，薪资水平究竟如何呢？

二、调查结果

最近，我们进行了一项关于新媒体从业者薪资水平的调查。结果显示，近六成的新媒体从业者月薪在8000元以下，仅有不到三成的人月薪在10000元以上，也就是说，大多数新媒体从业者的薪资水平并不高。

三、原因分析

那么，为什么新媒体从业者的薪资水平并不高呢？我们认为，主要有以下几个原因：

1. 行业竞争激烈

新媒体行业竞争激烈，从业者数量庞大，而且新媒体行业还是一个相对年轻的行业，很多人都想加入这个行业，这就导致了行业内竞争激烈，所以薪资水平也就被压低了。

2. 经验不足

很多新媒体从业者都是刚刚毕业的大学生，他们缺乏实践经验，同时也没有建立起足够的人脉关系，这也就使得他们在求职时无法拿到高薪的工作。

3. 行业不稳定

新媒体行业属于互联网行业，这个行业的变化非常快速，一些新技术、新平台的出现也可能会导致原有的工作岗位消失。这就使得新媒体从业者的工作不稳定，也就无法拿到高薪的工作。

四、建议

那么，如何提高新媒体从业者的薪资水平呢？我们认为，可以从以下几个方面入手：

1. 增加实践经验

新媒体从业者可以通过实践经验的积累，提高自己的专业技能和工作经验，这样在求职时也会更有竞争力，容易拿到高薪的工作。

2. 加强行业学习

新媒体从业者可以加强对新媒体行业的学习，学习新技术、新平台的使用方法和市场需求，这样可以提高自己的专业水平，也有可能拿到更高的薪资。

3. 建立人脉关系

新媒体从业者可以通过拓展人脉关系，与一些行业内的专业人士建立联系，这样可以了解到更多的行业信息，也有可能拿到更高的薪资。

综上所述，新媒体行业的薪资水平并不高，但是，作为从业者，我们可以通过不断学习和实践，提高自己的专业水平和竞争力，从而拿到更高的薪资。