为了回馈员工的付出，公司决定在中秋佳节安排福利发放活动，提高员工的士气，让每一位员工感受到公司的关怀，增强公司凝聚力。

一、福利发放活动安排

公司计划在中秋节安排福利发放活动，安排内容包括：放假安排、送礼活动。

二、放假安排

为了让员工享受节日的喜庆气氛，公司安排以下放假安排：中秋节前后放假2天，具体放假时间为9月13日至9月15日，期间休息3天。

三、送礼活动

公司安排送礼活动，会在中秋节前为所有员工发放福利，内容包括礼品、礼金等，以表达公司对员工的青睐。

四、活动规则

公司安排福利发放活动，要求所有员工在放假期间做好安全防护，拒绝参与任何违反国家法律法规的活动，保证自身安全，提高自身素质。

五、特殊情况处理

如果有特殊情况需要延期处理的，公司会根据实际情况灵活处理，以保证员工的权益。

公司安排福利发放活动，旨在回馈员工的付出，让每一位员工感受到公司的关怀，安排了放假安排和送礼活动，并且提出了活动规则，以及特殊情况处理等，以保证员工的权益。