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新闻发布网站后台 文芳阁如何培养员工

2018-01-08
       大型网站,一般就是新闻发布网站的后台,为什么这么说呢?用文芳阁作为例子给以下解答。
  转载是通过后台抓取。一般国内的新闻转载都来自于签了转载协议的网站。在后台专门有一个转载区域,实时刷新各网站更新的新闻。编辑若觉得哪篇新闻不错,就点击转载。至于抓取时间,各网站都不同。有的是24小时更新,有的是时段更新。不同栏目的抓取时间也不同,像是时政、财经类的,基本上都有白班夜班编辑24小时盯着。而国外的转载专门有人负责,这点不大清楚,就不谈了。像文芳阁这种大型接单网站就可以很高效的完成大型的新闻发布工作。
 
  中小型网站,转载新闻基本上也都是靠后台抓取,但有些网站为了原创性,会放弃直接转载。这时编辑就会根据新闻源自己撰写文章(这跟综合新闻没什么区别)。
 
  新闻嗅觉和新闻敏感性是差不多的。
 
  文芳阁也有一套培养员工的办法:多看,多想,多谈。
 
  多看:一般先行业后专业,然后再往外扩大范围。通过微博,RSS订阅,网站这些渠道,从量上都足够了。
  多想:看那些牛逼网站做的选题,知名记者写的文章。想想人家为什么要做这个,要从这个角度去做,要以这种形式来做,如果是你,你会怎么去做……还有事情之间的关联性。
 
  多谈:多跟身边关心“这件事”、有兴趣谈论“这件事”、愿意讨论“这件事”、还有业内人士多聊一聊,你可能就会获得很多新的东西。

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